
Psicologia do Trabalho
Saúde mental no ambiente organizacional, desenvolvimento de lideranças e cultura organizacional — a frente que ocupa o centro da atuação da Luana hoje.
Atendimento psicanalítico individual e consultoria em Psicologia do Trabalho e gestão de pessoas para empresas que querem cuidar de quem faz o negócio acontecer.


Psicóloga Clínica e do Trabalho, Luana une a profundidade da Psicanálise à compreensão dos desafios vividos por profissionais, lideranças e empresas.
“Hoje o meu trabalho se faz, de fato, na Psicologia do Trabalho — é aquilo que eu amo.”

Saúde mental no ambiente organizacional, desenvolvimento de lideranças e cultura organizacional — a frente que ocupa o centro da atuação da Luana hoje.

Atendimento clínico individual, presencial ou online, para compreender seus processos subjetivos e os impactos do trabalho e da vida na sua saúde emocional.

Diagnóstico organizacional, recrutamento e seleção, treinamentos e projetos contínuos de RH para equipes que precisam de uma parceira estratégica em gestão de pessoas.





E como a sua história, seus desejos, seus conflitos e as repetições da sua vida aparecem no presente?
Conversar sobre o acompanhamentoUma leitura mais profunda sobre decisões, maturidade, perspectiva e acompanhamento no ambiente de trabalho.




Enquanto a estrutura exige certezas, o líder absorve a incerteza de todo o sistema.
A exaustão não vem do volume. Vem da solidão das decisões críticas.Emitido por ninguém — válido todos os diasDecidir mais rápido e sentir menos não é evolução. É anestesia de quem absorve demais.
Endurecer não é experiência. É distanciamento por esgotamento.Confundido com progresso — todos os diasNinguém relata ao gestor o que o próprio gestor representa. Medir exige quem esteja fora.
Isso não é falha de escuta. É limite de quem está dentro do quadro.Assinado por quem é avaliadoA incerteza que você absorve não se dissolve sozinha. O tratamento é parte do trabalho.
Procurar ajuda não é perder autoridade. É recuperar o julgamento que ela exige.Primeira credencial com emissorUma abordagem que une a visão organizacional à profundidade da Psicanálise, com atendimento presencial ou online estruturado para tratar a raiz dos problemas da equipe com a precisão que o negócio exige.
Entendimento inicial da sua necessidade — atendimento individual ou apoio para a sua empresa.
Alinhamento sobre o momento, os objetivos e o formato de acompanhamento mais adequado.
Sessões de psicanálise ou projeto de consultoria em RH, conforme o caminho escolhido.
Reuni aqui o que mais escuto de quem nunca procurou um psicólogo organizacional. Se a sua pergunta não estiver na lista, é só me chamar.
O acompanhamento é fundamentado na Psicanálise e acontece em sessões semanais. O espaço é voltado à compreensão dos processos subjetivos, das relações e dos impactos que o trabalho e a vida exercem sobre a saúde emocional.
O atendimento online está disponível para todo o Brasil. Para a modalidade presencial, entre em contato para consultar a disponibilidade e o local de atendimento.
A Psicologia Organizacional e do Trabalho estuda a relação entre as pessoas e o trabalho. Minha atuação envolve desenvolvimento de lideranças, saúde mental no ambiente organizacional, gestão de pessoas, recrutamento e seleção, cultura organizacional, treinamentos e consultorias voltadas para equipes e empresas.
Cada projeto é desenvolvido de acordo com a realidade da organização. O trabalho pode incluir diagnóstico organizacional, desenvolvimento de lideranças, recrutamento e seleção, treinamentos, mediação de conflitos, implantação de processos de RH, ações de saúde mental e programas de desenvolvimento humano.
Realizamos um processo estruturado, que pode incluir alinhamento de perfil, divulgação da vaga, triagem de currículos, entrevistas, aplicação de instrumentos permitidos pela legislação e apresentação dos candidatos mais aderentes à vaga.
Sim. Desenvolvo palestras, workshops e treinamentos personalizados sobre liderança, comunicação, saúde mental no trabalho, desenvolvimento de equipes, cultura organizacional, feedback, gestão de conflitos e outros temas relacionados à Psicologia do Trabalho.
Sim. Além de projetos pontuais, também desenvolvo acompanhamentos contínuos, atuando como parceira estratégica na gestão de pessoas e no desenvolvimento organizacional.
Sim. Além da atuação nas organizações, realizo atendimentos psicológicos individuais, fundamentados na Psicanálise, para pessoas que desejam compreender seus processos subjetivos, suas relações e os impactos que o trabalho e a vida exercem sobre sua saúde emocional.
Atendimento online em todo o Brasil e modalidade presencial sob consulta. Escreva pelo WhatsApp e conte um pouco sobre o que você está buscando.